? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??
????熱線電話：400-9011-298
時間： 2020-11-23
瀏覽量： 2534
| 1 | 項目規劃準備 | 普惠專業人員與銀行與培訓負者人碰面會 |
| 成立培訓項目小組 | ||
| 簽訂培訓協議 | ||
| 2 | 調研 | 確定知識結構及調研方法 |
| 實施課前調研 | ||
| 分析調研后果 | ||
| 遞交項目調研報告及項目規劃書 | ||
| 小組會議核定項目規劃并確認 | ||
| 3 | 課程設計 | 面談確定主題及知識結構 |
| 培訓形式確定，案例開發 | ||
| 教材設計，課件制作 | ||
| 課后作業，持續訓練計劃設計 | ||
| 審核、修改及定稿 | ||
| 4 | 培訓前準備 | 培訓室布置，教具調研 |
| 輔助教具準備，教材印刷 | ||
| 培訓通知傳達、參訓人員確認 | ||
| 5 | 培訓實施 | 專家講師授課 |
| 普惠學習助理人員隨堂助教 | ||
| 培訓督導，協調 | ||
| 6 | 項目評估 | 進行過程中對課程定制及授課水平的課程評估、并提交評估報告 |
| 對學員在培訓中的感知進行評估，并提交評估報告 | ||
| 項目結束后，對學員的培訓技能進行評估，并提交報告 | ||
| 從培訓評估中檢查培訓、工作績效，總結提煉培訓模塊經驗 | ||
| 從評估中分析差距，進一步確定下一步培訓需求 | ||
| 服務與跟進 | 培訓后專業人員回訪學員 | |
| 培訓后視學員需求，可再安排回訪（研討會、現場直訪等） | ||
| 學員可致電本公司預約個案咨詢 | ||
| 分析后續滾動培訓需求 | ||
| 建設新的培訓模塊及定型 |
項目介紹????????新聞中心 ? ? ? ?關于我們? ? ? ??
普惠財智管理咨詢（深圳）有限公司
掃一掃? ? ? 獲取更多資訊
普惠財智管理咨詢（深圳）有限公司版權所有? ?粵ICP備2020116984號?